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‘El brote está focalizado’
13 de julio de 2020
Tras los últimos casos positivos de Covid-19 registrados en la ciudad, en especial en el Hospital Houssay y en otros centros de salud , el titular del SAME Juan Di Matteo (foto) señaló que por ahora no hay una muestra epidemiológica clara con respecto a que haya circulación viral en la ciudad.
En conferencia de prensa, Di Matteo subrayó que “ el virus está circulando pero no podemos hablar todavía de circulación comunitaria porque los casos están localizados en dos instituciones de salud, pero obviamente el análisis es dinámico y en las próximas horas tendremos una referencia respecto a eso”, al tiempo que puntualizó que “el instituto oftalmológico y la empresa pesquera son los dos casos que todavía no hay un nexo epidemiológico claro y se está trabajando”.
En lo que hace a la empresa pesquera que ha sido clausurada si bien los casos positivos y los contactos estrechos ya están aislados, el titular de SAME remarcó que no estaba habilitada.”Hay una investigación judicial en marcha, tomó intervención Policía Ecológica desde el punto de vista sanitario y epidemiológico. Ha sido clausura en forma preventiva durante 14 días hasta tanto se aclare la situación de los trabajadores desde el punto de vista sanitario y obviamente la situación de habilitaciones y demás”, añadió.
Di Matteo señaló que “Mar del Plata sigue siendo bajo, pero obviamente genera preocupación por la cantidad de casos que veníamos atravesando, que en un día tengamos 41 casos positivos obviamente que preocupa y llama la atención pero desde el primer día se está trabajando intensamente”.
Tras subrayó que “el 90 % de los casos están relacionados con las dos instituciones de salud que previamente ya habían dado casos positivos, o sea que los nexos epidemiológicos con respecto a la mayoría de los casos son bastante claros”, el titular de SAME indicó que “ estos casos demuestran que están relacionados con las dos instituciones en la gran mayoría de ellos y ninguno hasta el momento ha demostrado que han sido positivos acorde este con todas las actividades que en los últimos tiempos se han ido abriendo”
“De todo modo – aclaró- esto es dinámico y el intendente Montenegreo con su equipo de trabajo y obviamente con el asesoramiento de la secretaría de Salud y los epidemiólogos darán cuenta en las próximas horas si es necesario volver atrás con algunas de las actividades. Pero por el momento ningún caso está relacionado con ninguna de las actividades habilitadas en los últimos días”.
A todo esto. Di Matteo expresó que “en la noche de ayer quedaron 140 muestras que están siendo analizadas y seguramente en la noche de hoy el SISA volverá a cargar, pero están todas relacionadas en el 90 % con contactos estrechos y diferentes nexos con las dos instituciones de salud, eso se va cargando muy de a poco y por lo general el INE carga las muestras después de las 20 horas, por eso el parte sale a las 21:30”.
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Municipales se capacitan
El acuerdo permitirá desarrollar nuevas propuestas de formación, capacitación y actualización para los trabajadores municipales, en un contexto de cambios tecnológicos, organizacionales y sociales que plantea nuevos desafíos para el mundo laboral.
El Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) de General Pueyrredon continúa profundizando una de las líneas centrales de su política institucional: la formación y capacitación permanente de los trabajadores y trabajadoras municipales.
En este marco, el STM suscribió un Convenio Marco con el Colegio de Psicólogos, que permitirá avanzar en la articulación de distintas propuestas y acciones de capacitación, formación y actualización.
La iniciativa forma parte de una política sostenida por el Sindicato, que entiende a la capacitación como una herramienta fundamental para acompañar las transformaciones que atraviesa actualmente el mundo del trabajo.
Los cambios tecnológicos, organizacionales y sociales plantean escenarios cada vez más complejos y demandan nuevas capacidades, conocimientos y herramientas. Frente a esta realidad, desde el STM se considera fundamental generar espacios que permitan a los trabajadores y trabajadoras municipales continuar incorporando conocimientos y fortaleciendo sus capacidades.
En este sentido, la firma de este convenio representa también una decisión institucional de seguir invirtiendo en formación y ampliando las oportunidades para la comunidad municipal.
Desde el Sindicato destacaron la importancia de continuar construyendo acuerdos con instituciones de la ciudad, promoviendo la articulación y el trabajo conjunto para desarrollar propuestas que respondan a las necesidades actuales y futuras de los trabajadores y trabajadoras.
“La capacitación constituye una herramienta gremial estratégica. En un mundo del trabajo que cambia permanentemente, tenemos la responsabilidad de acompañar a nuestros trabajadores generando herramientas que les permitan afrontar los nuevos desafíos”, señalaron desde el STM.
El Convenio Marco con el Colegio de Psicólogos se suma así a las distintas iniciativas que el Sindicato viene desarrollando en materia de capacitación y formación, consolidando una política que busca fortalecer el presente y construir mejores oportunidades para el futuro de los trabajadores municipales.
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