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Cierran antes igual
12 de agosto de 2020
A pesar de la extensión horaria decretada por el municipio para favorecer las ventas por el Día del Niño, diferentes jugueterías de la ciudad deciden, por seguridad, seguir cerrando antes sus puertas, ya que señalan que a las 22 “no anda nadie en la calle”.
En ese contexto, las jugueterías locales atraviesan una víspera del Día del Niño en la que saben que habrá menos ventas que el año pasado, pero trabajan con la expectativa de comenzar a levantar la actividad del sector.
En una recorrida realizada por El Atlántico, el diagnóstico de distintos comerciantes del rubro coincidió en que este año habrá menos ventas que el anterior, que pese a la extensión horaria los locales siguen cerrando antes sus puertas y que los clientes priorizan las promociones con tarjetas de crédito o débito antes que abonar en efectivo.
Cabe recordar que para favorecer las ventas para el Día del Niño, el municipio autorizó por decreto que las jugueterías de la ciudad cierren a las 22. Sin embargo, Natalia, la encargada de un local de productos para niños ubicado en Rivadavia casi Santa Fe, reconoció que este martes cerraron a las 19 “porque no andaba gente y en la cuadra éramos el único local abierto”.
En esto coincidió Maira, la encargada de una juguetería ubicada en la esquina de San Martín y Catamarca, que indicó que este martes cerraron las puertas a las 19.30 “porque la gente se acostumbró al horario de comercio y por una cuestión de seguridad también, porque estamos un poco descubiertos en ese sentido”.
En cuanto a las ventas, las comerciantes coincidieron en que vienen a un ritmo lento y en que proyectan que serán menos que el año pasado, aunque no pierden la expectativa de que esta celebración comience a levantar la actividad de un sector “que ya venía golpeado” antes de la pandemia, según indicó Natalia.
Un dato preocupante en concordancia con esto último lo brindó Maira, que específico que para este Día del Niño el local que tiene a cargo tiene la mitad de empleados que el año pasado.
Por otra parte, señalaron que, a la hora de comprar, los clientes priorizan poder aprovechar las promociones de bancos con tarjetas de crédito y que “preguntan mucho” por las condiciones de financiación.
Sobre los precios de los juguetes, se sostuvo que se hizo un esfuerzo para mantener los valores, aunque los productos importados tuvieron una suba por el alza del dólar, lo que generó una brecha entre los artículos nacionales y los traídos del exterior, siendo los primeros más económicos.
Por último, Maira contó que el promedio que este año suelen gastar los clientes para regalos ronda entre los 1000 y 1500 pesos, aunque también aclaró que se pueden encontrar juguetes desde 300 pesos.
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Municipales se capacitan
El acuerdo permitirá desarrollar nuevas propuestas de formación, capacitación y actualización para los trabajadores municipales, en un contexto de cambios tecnológicos, organizacionales y sociales que plantea nuevos desafíos para el mundo laboral.
El Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) de General Pueyrredon continúa profundizando una de las líneas centrales de su política institucional: la formación y capacitación permanente de los trabajadores y trabajadoras municipales.
En este marco, el STM suscribió un Convenio Marco con el Colegio de Psicólogos, que permitirá avanzar en la articulación de distintas propuestas y acciones de capacitación, formación y actualización.
La iniciativa forma parte de una política sostenida por el Sindicato, que entiende a la capacitación como una herramienta fundamental para acompañar las transformaciones que atraviesa actualmente el mundo del trabajo.
Los cambios tecnológicos, organizacionales y sociales plantean escenarios cada vez más complejos y demandan nuevas capacidades, conocimientos y herramientas. Frente a esta realidad, desde el STM se considera fundamental generar espacios que permitan a los trabajadores y trabajadoras municipales continuar incorporando conocimientos y fortaleciendo sus capacidades.
En este sentido, la firma de este convenio representa también una decisión institucional de seguir invirtiendo en formación y ampliando las oportunidades para la comunidad municipal.
Desde el Sindicato destacaron la importancia de continuar construyendo acuerdos con instituciones de la ciudad, promoviendo la articulación y el trabajo conjunto para desarrollar propuestas que respondan a las necesidades actuales y futuras de los trabajadores y trabajadoras.
“La capacitación constituye una herramienta gremial estratégica. En un mundo del trabajo que cambia permanentemente, tenemos la responsabilidad de acompañar a nuestros trabajadores generando herramientas que les permitan afrontar los nuevos desafíos”, señalaron desde el STM.
El Convenio Marco con el Colegio de Psicólogos se suma así a las distintas iniciativas que el Sindicato viene desarrollando en materia de capacitación y formación, consolidando una política que busca fortalecer el presente y construir mejores oportunidades para el futuro de los trabajadores municipales.
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