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UTEDyC: hay más de 200 personas inactivas en el padrón
12 de octubre de 2021
El padrón electoral presentado por la conducción de UTEDYC Mar del Plata incluye al menos 200 personas que no trabajan hace años. Ante la «inescrupulosa maniobra para sacar ventaja», la Lista Verde impugnó el padrón y cursó una intimación bajo apercibimiento de acciones judiciales.
En el marco las elecciones internas de la Unión de Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDyC) del próximo 9 de noviembre, el apoderado de la Agrupación «5 de Febrero» y la Lista Verde, que encabeza la dirigente Claudia Boszkiewicz, impugnó en las últimas horas el padrón electoral debido a las «serias irregularidades” que el mismo ostenta y que lo vuelven «manifiestamente fraudulento”, expuso en una presentación elevada a la Junta Electoral de UTEDyC Seccional Mar del Plata.
Mediante la consulta a registros públicos -se informó- se comprobó que buena parte del padrón que elevó la conducción local del gremio «se encuentra fraguado» y que, entre otras inconsistencias, «se incluyó, con el único objetivo sacar ventaja electoral, a más de 200 personas inactivas» que «desde hace años no se desenvuelven dentro de la actividad» y no están en condiciones de votar.
Ante esta situación, se solicitó a la Junta que disponga la obligatoriedad de exhibir DNI para poder votar en los comicios del mes próximo.
Al respecto, la dirigente de la Agrupación «5 de Febrero» Claudia Boszkiewicz, candidata a secretaria general de UTEDyC Seccional Mar del Plata, manifestó su enérgico repudio ante la maniobra comandada por la actual conducción del gremio y aseguró que “independientemente de que actúen inescrupulosamente y se atrevan a poner a más de 200 personas desvinculadas en los padrones con el afán de querer sacar ventaja, sabemos que en noviembre vamos a ganar los trabajadores en las urnas».
Boszkiewicz, trabajadora del Colegio de Abogados, dijo que mediante la impugnación del padrón realizada se busca «garantizar la transparencia del proceso electoral», para que trabajadoras y trabajadores «elijan si quieren seguir bajo la opresión y este tipo de viejas prácticas y aprietes» o bien «avanzar con nosotros hacia un futuro de mayor representatividad y garantías en el debido cumplimiento de los derechos» en las entidades deportivas y civiles de la seccional Mar del Plata.
«No estamos frente a una denuncia menor. Es realmente grave que se utilice la identidad de compañeros y compañeras en pos de una maniobra fraudulenta como salvavidas para disputar una elección», cuestionó la candidata a Secretaria General por la Lista Verde.
«Ante esta maniobra inescrupulosa, solicitamos formalmente a la Junta Electoral que se disponga la exigencia obligatoria y como requisito la exhibición del Documento Nacional de Identidad al momento de ejercer el acto del sufragio», medida que «se vuelve indispensable” a la luz de los hechos denunciados, para poder “evitar el fraude que se encuentran pergeñando las actuales autoridades» de UTEDYC Mar del Plata, subrayó Claudia Boszkiewicz.
Finalmente, la dirigente agregó: «Estas viejas prácticas del sindicalismo no van más, como tampoco los aprietes a los compañeros que piensan distinto, poniendo en riesgo sus fuentes laborales, acciones que sólo deslegitiman la real defensa de los derechos de las trabajadoras y trabajadores».
El 9 de noviembre, en UTEDyC «tenemos otra opción: después de tantos años, los trabajadores tenemos una nueva alternativa a la hora de votar. Es momento de una transformación histórica; hagámoslo juntos», completó Boszkiewicz
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Portada digital del día 22/4/2026
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Tradicional textil pide concurso preventivo
En medio de una fuerte crisis textil que marcó durante febrero una caída interanual del 22,6% en su nivel de producción de “prendas de vestir, cuero y calzado”, la tradicional histórica empresa Textilana, conocida por su marca de sweaters Mauro Sergio, confirmó que pidió la apertura de su concurso preventivo a fin de evitar la quiebra.
La firma comunicó que inició un proceso de reordenamiento estratégico para fortalecer su producción nacional. “En el marco de la transformación que atraviesa la economía argentina y ante la contracción generalizada del consumo, informa que ha solicitado la apertura de un proceso de reordenamiento”, explicó en un comunicado.
El anuncio llega en un momento crítico para el personal de la planta marplatense. En noviembre pasado, la empresa había suspendido a 175 operarios hasta el 30 de marzo, abonando el 78% de los salarios durante ese período. Los trabajadores afectados finalmente fueron reincorporados el 1 de abril pero ahora se tomó esta decisión.
“Reafirmamos nuestra confianza en el país y nuestra vocación desde hace más de 45 años produciendo calidad argentina, adaptando nuestros procesos a las nuevas exigencias de eficiencia que el mercado global y nacional demandan hoy”, destacó la empresa, quien señaló que el contexto macroeconómico actual exige decisiones “firmes” para asegurar la sostenibilidad a largo plazo y el cumplimiento de sus compromisos.
Vale mencionar que el concurso preventivo es un proceso judicial que posibilita a las empresas negociar nuevas condiciones de pago con sus acreedores y mantener sus actividades, bajo control de la justicia, para evitar la declaración de quiebra.
Sin embargo, los operarios vienen denunciando desde hace tiempo un deterioro en las condiciones laborales, una paralización de la compañía y temen que se vaya hacia un cierre definitivo

