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Escuela de Ferretería
16 de mayo de 2021
Este martes a las 17.30 en el edificio de UCIP, ubicado en Luro 3030 se dictará la primer clase de de la Escuela de Ferretería. Se trata de la primera propuesta de formación de estas características para la ciudad, donde los alumnos recibirán contenidos vinculados al trabajo en una ferretería.
Está dirigido a hombres y mujeres que estén interesados en formarse para atender el mostrador de una ferretería o para aquellos que planifiquen en el futuro abrir su propia ferretería.
La Escuela de Formación Ferretera es una iniciativa de la Cámara de Ferreteros y Afines de Mar del Plata y la zona (CAFAMAR) que cuenta con el acompañamiento de la Municipalidad de General Pueyrredon.
Con este curso, no solo se formará a marplatenses que tendrán la capacitación inicial para poder desenvolverse en un rubro que actualmente tiene una gran salida laboral, sino que también se brindarán los conocimientos principales para quienes deseen tener su propio comercio del rubro.
En el inicio de la primera clase estarán presentes autoridades municipales y de CAFAMAR.
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Portada digital del día 22/4/2026
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Tradicional textil pide concurso preventivo
En medio de una fuerte crisis textil que marcó durante febrero una caída interanual del 22,6% en su nivel de producción de “prendas de vestir, cuero y calzado”, la tradicional histórica empresa Textilana, conocida por su marca de sweaters Mauro Sergio, confirmó que pidió la apertura de su concurso preventivo a fin de evitar la quiebra.
La firma comunicó que inició un proceso de reordenamiento estratégico para fortalecer su producción nacional. “En el marco de la transformación que atraviesa la economía argentina y ante la contracción generalizada del consumo, informa que ha solicitado la apertura de un proceso de reordenamiento”, explicó en un comunicado.
El anuncio llega en un momento crítico para el personal de la planta marplatense. En noviembre pasado, la empresa había suspendido a 175 operarios hasta el 30 de marzo, abonando el 78% de los salarios durante ese período. Los trabajadores afectados finalmente fueron reincorporados el 1 de abril pero ahora se tomó esta decisión.
“Reafirmamos nuestra confianza en el país y nuestra vocación desde hace más de 45 años produciendo calidad argentina, adaptando nuestros procesos a las nuevas exigencias de eficiencia que el mercado global y nacional demandan hoy”, destacó la empresa, quien señaló que el contexto macroeconómico actual exige decisiones “firmes” para asegurar la sostenibilidad a largo plazo y el cumplimiento de sus compromisos.
Vale mencionar que el concurso preventivo es un proceso judicial que posibilita a las empresas negociar nuevas condiciones de pago con sus acreedores y mantener sus actividades, bajo control de la justicia, para evitar la declaración de quiebra.
Sin embargo, los operarios vienen denunciando desde hace tiempo un deterioro en las condiciones laborales, una paralización de la compañía y temen que se vaya hacia un cierre definitivo

