País
UIA alerta: aumentan juicios por accidentes laborales
18 de septiembre de 2024
La Unión Industrial Argentina (UIA) manifestó su preocupación por el aumento sostenido de la litigiosidad laboral vinculada a accidentes de trabajo, a pesar de que los índices de siniestralidad se encuentran en mínimos históricos.
Durante la última reunión de su Junta Directiva, se destacó que en agosto de este año se notificaron 13.750 nuevos juicios a las aseguradoras de riesgos del trabajo (ART), y acumulo un total de 81.709 demandas en 2024. Este incremento, que representa un 12,3% más que en agosto de 2023, afecta directamente la competitividad del sector productivo.
A pesar de los esfuerzos realizados por empleadores y trabajadores para reducir los riesgos laborales y mejorar las condiciones de trabajo, la UIA advirtió que los juicios han crecido un 25% este año. Esto ha generado un impacto significativo en los costos para las empresas, especialmente para las pequeñas y medianas empresas (pymes).
Reclamos y costos
Uno de los principales puntos abordados fue la necesidad de conformar cuerpos médicos forenses provinciales, tal como lo establece la Ley 27.348 de Reforma del Sistema de Riesgos del Trabajo, sancionada en 2017. Estos cuerpos permitirían evaluar las incapacidades laborales de manera objetiva, lo que ayudaría a reducir la litigiosidad.
La Unión de Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (UART) también advirtió sobre esta situación, calificándola como una “amenaza que urge resolver”. Según la UART, a pesar de la constante disminución de accidentes y la atención integral a los trabajadores, los reclamos judiciales no han dejado de aumentar. “Menos siniestros y mejores servicios, pero cada vez más juicios. Esta paradoja es difícil de explicar y genera un grave contrasentido en el sistema”, señaló la entidad en un comunicado.
La UART destacó que la solución pasa por la creación de los cuerpos médicos forenses en todas las provincias adheridas a la Ley 27.348, con profesionales seleccionados por concurso y que utilicen el Baremo de la Ley (una tabla de medición de incapacidades) de manera adecuada. Actualmente, Mendoza es la única provincia que ha implementado estos cuerpos, con resultados alentadores.
Otro tema central discutido en la reunión fue el impacto de los altos costos logísticos portuarios en la competitividad de las exportaciones argentinas. Un informe de la UIA reveló que mover un contenedor de 40 pies en las terminales argentinas puede ser hasta tres veces más caro que en puertos de la región, como los de Uruguay, Brasil, Chile y Perú. Esto afecta tanto a las exportaciones como a las importaciones, generando un desincentivo para el comercio exterior.
La UIA se encuentra en conversaciones con la Administración General de Puertos (AGP) para encontrar soluciones que reduzcan estos costos sin comprometer la actividad exportadora.
Actividad industrial
El Centro de Estudios de la UIA (CEU) presentó los últimos indicadores de actividad industrial, mostrando que en julio la industria registró una caída interanual del 5,8%, aunque con una mejora mensual del 12,8% respecto a junio. A pesar de esta leve recuperación, el sector acumula 14 meses consecutivos de caídas interanuales y un descenso del 12,8% en lo que va de 2024.
Los datos preliminares de agosto anticipan una nueva caída interanual, lo que podría revertir parte de la mejora registrada en julio. Además, el 69% de las empresas reportó que la utilización de su capacidad instalada en julio fue inferior a la considerada óptima, y más de la mitad no espera una recuperación significativa hasta la segunda mitad de 2025.
Representantes sectoriales y regionales subrayaron la necesidad de avanzar en medidas que mejoren la competitividad de la industria, como la sanción de una nueva Ley PyME que contemple la reducción de costos, el fortalecimiento del mercado interno y el impulso a las exportaciones con valor agregado.
Asimismo, se reiteró la urgencia de combatir la competencia desleal, tanto por la informalidad como por la importación de bienes terminados que no tributan en el país.
En el ámbito institucional, la UIA participará en la 20º Jornada de la Industria, organizada por la Unión Industrial de Entre Ríos (UIER), y en el evento “Somos Industria”, que se realizará en la provincia de Buenos Aires en octubre.
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Prefectura busca a cinco tripulantes desaparecidos en el Río de La Plata
Personal de la Prefectura Naval Argentina mantiene un amplio operativo de búsqueda para hallar a los cinco tripulantes de la embarcación deportiva “Chamigo-Ho”, que se encuentra desaparecida luego de zarpar desde la costanera de Hudson, provincia de Buenos Aires.
Durante la jornada de hoy se extenderán las tareas de rastrillaje, que se continuarán realizando por aire, tierra y agua.
En ese sentido, se prevé que el avión PA-62 de la Fuerza realice un sobrevuelo por la zona, mientras que los guardacostas GC-79 “Río Deseado”, GC-73 “Cabo Corrientes”, GC-75 “Bahía Blanca” y GC-140 “Lago Yehuin” seguirán navegando por el área de emergencia.
Además, la Prefectura desplegará embarcaciones de menor porte, como semirrígidos y una moto de agua, para actuar de manera coordinada con el resto de los medios y acceder a zonas de menor profundidad.
Cabe recordar que la emergencia se inició tras un llamado del personal del Camping Hudson, quienes alertaron que los navegantes —cinco hombres mayores de edad— habían ingresado al río por la mañana del domingo para realizar pesca deportiva de pejerrey y no habían regresado, quedando sus vehículos estacionados en el predio.
Según los datos recabados, la tripulación contaba con experiencia en navegación y llevaba a bordo los elementos de seguridad reglamentarios, tales como chalecos salvavidas, bengalas, sistema GPS y radio VHF.
Hasta el momento se han realizado reiterados intentos de comunicación por radiofrecuencia y telefonía celular sin obtener resultados positivos. En la causa interviene la Unidad Funcional de Instrucción y Juicio N° 4 Descentralizada de Berazategui, a cargo de la Dra. Silvia Noemí Borrone.
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Pago a Jubilados
En julio de 2026 los haberes previsionales tendrán un ajuste del 2,1% por la inflación de mayo informada por el INDEC. La medida se aplica por el mecanismo de movilidad vigente y afecta a jubilaciones, pensiones y asignaciones. La actualización impacta de manera directa en la jubilación mínima ANSES y en otros beneficios administrados por el organismo.
Con ese porcentaje la jubilación mínima ANSES pasará a $411.989,32. Además, continúa el refuerzo extraordinario de $70.000 para los sectores de menores ingresos, por lo que el ingreso total de quien cobra el haber mínimo será de $481.989,32 si recibe el bono. Los descuentos personales pueden modificar levemente ese neto.
El refuerzo de $70.000 está dirigido a los beneficiarios de menores ingresos: jubilados mínimos, titulares de la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) y beneficiarios de Pensiones No Contributivas (PNC). La PUAM queda en $329.591,45 y las PNC en $288.394,05; con el bono, los totales son $399.591,45 y $358.394,05 respectivamente.
Las asignaciones familiares también se actualizan por la movilidad. La Asignación Universal por Hijo (AUH) pasa a $148.045,38, mientras que la AUH por discapacidad alcanza $482.048,99. Otras prestaciones administradas por ANSES recibirán incrementos equivalentes al 2,1% aplicado en julio, en línea con el IPC de mayo. La inflación acumulada del año llegó al 14,7% y la variación interanual al 33,2%.
Cálculo y posibles reclamos
Para calcular el haber inicial ANSES toma el promedio actualizado de las últimas 120 remuneraciones, equivalentes a los diez años previos al retiro. Cada salario histórico se actualiza con coeficientes oficiales antes de promediar. Esa metodología busca evitar que la inflación distorsione el valor real de los ingresos pasados al momento del cálculo.
Quienes acrediten más de 30 años de aportes reciben un plus: por cada año adicional se suma alrededor de un 1% sobre componentes del haber inicial, hasta 15 años más computables. Así, con 45 años de aportes el haber puede resultar notablemente superior al mínimo, siempre según la normativa vigente y los cálculos de ANSES.
Si un jubilado detecta errores en el cálculo o faltantes de aportes puede iniciar un juicio de reajuste. Las causas suelen tardar entre cinco y siete años, según la complejidad y las instancias judiciales. Si la Justicia lo habilita, ANSES debe recalcular el haber y liquidar los retroactivos correspondientes al beneficiario. Radio Mitre
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Sector privado perdió más de 14 mil empresas en un año
La cantidad de empresas empleadoras en el sector privado registró una caída del 2,8% en marzo en forma interanual, según un estudio privado. Esta variación representa una pérdida neta de 14.044 firmas en doce meses, dejando un total de 481.635 empleadores activos en todo el país.
Con el dato de marzo, el indicador suma veinticinco meses consecutivos de descensos interanuales. El informe detalla que desde septiembre de 2025 la velocidad de la caída se aceleró y que la baja registrada en el tercer mes de 2026 es la más fuerte detectada en todo ese período.
La información proviene de un informe de la Consultora Politikón Chaco, elaborado sobre la base de datos oficiales de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT).
El estudio se centra exclusivamente en el sector privado formal, excluyendo al empleo público, organismos internacionales y servicio doméstico. En el análisis por sectores, la industria manufacturera lideró las mermas relativas con un retroceso del 4,5%, lo que equivale a 2.167 empresas menos.
El sector comercial perdió 5.145 firmas en un año, una baja del 3,5%. A nivel regional, 23 de las 24 jurisdicciones del país mostraron retrocesos. Neuquén fue la única provincia con crecimiento neto, sumando 12 empresas (0,1%).
En el otro extremo, La Rioja tuvo la caída más profunda con un -10,7%. En términos absolutos, la provincia de Buenos Aires explicó la mayor pérdida con 4.311 firmas menos, seguida por Córdoba con 2.187 y la Ciudad Autónoma de Buenos Aires con 1.539.
Al evaluar el impacto desde el cambio de gestión nacional, el reporte afirma que "en la era Milei, desaparecieron 26.213 empresas empleadoras en todo el país".
Esta cifra surge de comparar marzo de 2026 contra noviembre de 2023, periodo en el cual la cantidad de empleadores cayó un 5,2% a nivel nacional, siendo la construcción el sector más afectado con una baja del 9,5%. (NA)
